رئیس مركز تحول اداری شهرداری تهران خبر داد
آغاز پایلوت رصد نیروی انسانی در مناطق 22 گانه پایتخت
به گزارش مسکن گزین، رئیس مرکز نوسازی و تحول اداری شهرداری تهران از تعریف QR کد برای ۱۸ هزار نفر از کارکنان شهرداری تهران اطلاع داد و اظهار داشت: پایلوت رصد نیروی انسانی در مناطق ۲۲ گانه از راه نصب تابلوهای QR کد برای نخستین بار در منطقه ۷ شروع شد.
به گزارش مسکن گزین به نقل از ایسنا، محمدعلی الفت پور در مورد اجرای طرح QR کد در شهرداری تهران اظهار داشت: مشارکت مردم در تصمیم گیری ها و اداره امور، بعنوان عاملی که بیشترین میزان مقبولیت را برای سازمان ها فراهم می آورد، یکی از مهم ترین ارزش های مدنظر در حکمروایی خوب و شایسته است.
وی اجرای طرح QR کد را روشی مناسب برای سهولت دسترسی شهروندان جهت اعلام نظراتشان به مدیریت شهری دانست و اظهار داشت: افزایش پیچیدگی و چندبعدی شدن مسائل سبب شده است، سازمان ها بیشتر از گذشته خویش را نیازمند به مشارکت عامّه و بهره مندی از نظرات آنها و افزایش نوآوری ببینند.
رئیس مرکز نوسازی و تحول اداری شهرداری تهران ضمن اشاره به این که برای ۱۸ هزار نفر از کارکنان شهرداری تهران که به صورت مستقیم با شهروندان در ارتباط هستند، QR کد تعریف می شود، اظهار داشت: رصد عملکرد نیروی انسانی با استفاده از طریق QR code به سازمان ها کمک می نماید تا بتوانند نظارت بر خدمات، منابع انسانی و... را بسیار سریع تر، دقیق تر و کم هزینه تر از گذشته به انجام رسانند و بستری برای تحقق مسئولیت های اجتماعی فراهم نمایند.
طبق گزارش مرکز نوسازی و تحول اداری شهرداری تهران، الفت پور تصریح کرد: در این شیوه مدیران می توانند در لحظه و بدون هرگونه واسطه بازخوردها را دریافت و برای آنها تدبیر کنند.
منبع: مسكن گزین
این مطلب را می پسندید؟
(1)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب